風俗業界全体において新人というのはとても貴重な存在となっていて、新人には手厚いサポートが組まれるというのが基本です。 ソープランドでもそれは変わらないものであり、新人はとても大事にされています。 蝶よ花よと扱われるソープランドの新人嬢ですが、一体どのような保護がされているのでしょうか。
◆ 給料や集客面でのサポートはとても手厚い
ソープランドの新人サポートの最たるものというと、給料や集客についてのサポートではないでしょうか。 ソープランドで働く=お金を稼ぎたいということですから、どのお店でもこの部分を最も重視してサポートを厚くしています。 例えば、給料を決めるバック率を高く設定して収入を増やしたり、給与保証の条件を軽くして安定して給料を貰えるようにする、ボーナスの条件を緩くするといった形で、簡単に稼げるようにしています。 集客面であれば、ホームページなどで猛烈にプッシュしてガンガンアピールしていくとか、おすすめの嬢を聞かれた時に積極的に名前を挙げていくとか、顔出しOKであれば雑誌取材などを受けてもらうとか、色々とやっています。
新人に対してこうした手厚いサポートをする理由は、しっかり稼いでもらうことでお店に定着してもらいたいということでしょう。 ソープランドでは、新人はいつでも募集されていることからわかりますが、常に人材不足となっていて、どれだけの在籍嬢を抱えられるかというのはお店全体の集客に影響します。 新人が多く入って多く残ってくれれば活気のあるように見えますから、入ってきてくれた新人を逃したくないから、待遇を手厚くするというわけです。
◆ 新人を危険から守るのもお店の役目
稼ぎたいからソープランドで働くという新人嬢に、いくら稼げるからと言ってどんな客にも紹介するのかというとそういうわけでもありません。 実は、新人嬢を危険から守ることにもお店は神経を尖らせていて、新人の頃は意外と客を選んで紹介したりしています。
ソープランドは基本的に会員制となっていて、どのお客さんが誰と遊んだのかというのは記録されています。 そして、どんな客だったかを遊び終わった後に嬢から聞き取り調査をしたりして、その客がどんな遊び方をしたのかをお店で共有します。 結果、あまり良くない遊び方をするようなお客さんであれば、新人を指名しても指名拒否をすることもあるようです。
新人嬢は、ちゃんとしたお店であれば新人ということでしっかり保護されていて、未経験でも慣れるまでは安全に働けることが多いです。 全てのお店が手厚く保護しているというわけではないでしょうが、これからソープランドで働くことを考えている女性などは、新人の待遇についてちゃんとしているお店を選ぶと、働きやすいと言えるでしょう。
最新投稿記事
プロフィール
猫好き風呂好き
猫とエッチなお風呂が大好き。とある街の風俗探偵。